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职场人成为吃香跳槽族的四种手段

职场风云  2017年03月08日  浏览:17 次

在职场风云中,每个人都希望自己经过跳槽之后找到合适的工作,可是有的人却发现自己跳槽之后,后面的工作还有生活会变得更加糟糕,那么,为什么会有这样的差别呢?女性想要成为成为吃香的跳槽族需要哪些技巧呢?随着小编一起来看看职场人成为吃香跳槽族的四种手段。

职场人成为吃香跳槽族的四种手段

一、清晰定位,评估自身的含金量

职场人成为吃香跳槽族方法很多,要是没有准确地为自己定位,不清楚自己的各项能力孰强孰弱,只是盲目跟风或跟着感觉转行是肯定行不通的。自己的核心竞争力、职业性格、职业倾向等一系列因素都要考虑到,以及怎样让自己过往的从业经历实现可持续发展,这都是要考虑的问题。因此,要先给自己一个清晰的定位是当前亟需解决的。

二、充分准备,深入了解目标行业

大多数人都会“这山望着那山好”,实际上每个行业都有它的优、劣势。只有深入了解该行业的现状、前景及发展趋势,选择可持续发展的行业,才不会误了前程,也能给自己提供更大的发展空间。对大家来说,在明确职业定位后,还需要大量收集目标行业的信息,了解自己与目标岗位的差距,弥补不足,为跨行跳槽做好必要的准备。

三、运用工具,分析新平台适合度

寻求自己进入新行业的岗位切入点,即通常意义上的共同点。一般来说知识技能、客户群、工作模式三项中有一项具有共同点则转行难度较小。如果心存疑虑的话,可以借助一些专业的测评工具,对自我进行深入的认识,通过职业规划专家的测评解读后能发现,自己在新平台的适合与匹配度有多高,以免因个人特质与新职位不符,跨错行跳错槽,造成职业生涯发展受阻。

四、借助外力,制定长远职业规划

在同一领域做得时间越久,年龄越大,有时意味着转行难度越大。但一旦认定了新的方向是正确的,就要积极行动,等待、观望的时间越长,付出的代价也可能越大。如果将跨行跳槽看作是职业生涯的一次再投资的话,事情就变得相对简单—“我并不是在换工作,而是在对一个新领域进行投资”。

小编碎碎念:上面都是在职场风云中,女性需要高度重视的跳槽技巧,其实,跳槽的人只是为了寻找更好地工作机会,所以,小编也是希望上班族们不要盲目的跳槽,在跳槽之前,大家学会注重自己的心理健康调节。

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